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2020寧夏回族自治區面向山東大學、中國海洋大學等重點高校招錄選調生190人

來源:聯創世華 時間:2019-10-12 08:52:12 編輯:liulifang 瀏覽次數:4863

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寧夏回族自治區2020年選調生招錄公告(中國海洋大學)


    為加強寧夏黨政干部隊伍源頭建設,選拔培養優秀年輕干部后備人才,按照《中華人民共和國公務員法》《關于進一步加強和改進選調生工作的意見》《寧夏回族自治區公務員錄用暫行辦法》等有關規定,寧夏2020年決定面向部分重點高校全日制應屆優秀畢業生招錄選調生190名。現將有關事項公告如下:

    一、招錄原則

    按照德才兼備標準,堅持品學兼優,突出政治標準,注重綜合素質和專業能力,采取考試與考察相結合方式進行。

    二、招錄范圍及數量

   (一)招錄范圍

    面向北京理工大學、北京航空航天大學、中央民族大學、中國農業大學、北京師范大學、復旦大學、同濟大學、上海交通大學、華東師范大學、天津大學、南開大學、四川大學、電子科技大學、重慶大學、大連理工大學、東北大學、吉林大學、哈爾濱工業大學、南京大學、東南大學、浙江大學、中國科學技術大學、廈門大學、山東大學、中國海洋大學、武漢大學、華中科技大學、湖南大學、國防科學技術大學、中南大學、華南理工大學、中山大學、西安交通大學、西北工業大學、西北農林科技大學、蘭州大學2020年畢業的全日制應屆優秀大學畢業生和2020年出站的博士后,不含定向培養生、委托培養生以及網絡學院、成人教育、在職攻讀學歷學位人員。

   (二)招錄名額

    具體劃分為7個片區,各片區招錄名額見《寧夏回族自治區2020年選調生招錄名額分配表》(附件1)。

    三、招錄資格條件

   (一)具有下列資格條件者可以報考:

    1.有正確的政治立場和政治態度,在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致;

    2.自覺踐行社會主義核心價值觀,愛黨愛國,有理想抱負和家國情懷,甘于為國家和人民服務奉獻;

    3.學習成績優良,能按期畢業并取得國家承認的相應學歷、學位證書。報考人員取得相應學歷學位證書的截止日期為2020年7月31日;

    4.作風樸實,誠實守信,吃苦耐勞,有較好的組織協調能力、人際溝通能力和語言文字表達能力;

    5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;

    6.年齡18周歲以上、35周歲以下(1984年7月31日至2002年7月31日期間出生)。2020年應屆碩士、博士研究生(非在職)年齡可放寬到40周歲以下(1979年7月31日以后出生)(具有參軍入伍經歷的年齡可順延);

    7.符合選調部門規定的擬任職位要求的其他資格條件;

    8.法律法規規定的其他條件。

   (二)凡有以下情形之一的,不得報考:

    1.在校期間有違法違紀違規行為、學術不端和道德品行問題的;

    2.因犯罪受過刑事處罰的;

    3.違紀違法或涉嫌違紀違法正在接受有關機關調查尚未作出結論的;

    4.被開除中國共產黨黨籍的;

    5.被開除公職的;

    6.被依法列為失信聯合懲戒對象的;

    7.在各級公務員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的;

    8.公務員和參照公務員法管理的機關(單位)工作人員被辭退未滿5年的;

    9.現役軍人;

    10.具有法律法規及相關政策規定不得錄用為公務員的情形。

    不得報考與選調機關公務員有《中華人民共和國公務員法》第七十四條所列回避情形的職位。

    四、招錄程序

   (一)赴校宣介

    寧夏區黨委組織部將于近期派員赴各高校開展招錄宣介工作,對選調政策進行現場介紹和解答,具體時間、地點請關注學校校園網站。

   (二)組織推薦和報名

    符合招錄資格條件的考生,認真閱讀《公告》和《寧夏回族自治區2020年選調生招錄職位一覽表》(附件2)后,于2019年10月31日之前,如實、準確填寫《2020年寧夏回族自治區選調生招錄報名登記表》(以下簡稱《報名表》,附件4)一式兩份,向所在院系黨組織提出申請;院系黨組織對照報考資格條件審核簽署意見并加蓋黨組織印章送交學校就業指導中心審核;學校就業指導中心會同院系黨組織對申請人資格條件進行審核,并簽署審核推薦意見,加蓋公章。通過審核的考生將報名表電子版、報名表上同底2寸照片電子版(以姓名和身份證號命名,格式為jpg,大小為20kb以下)發送至各學院團委,由各學院團委統一打包發送到學校就業指導中心。(具體發送方式、發送郵箱地址由各學院團委負責通知報考學生)學校就業指導中心于2019年11月5日前將《寧夏回族自治區2020年選調生招錄推薦報名人員名冊》(附件5)及經審核推薦的考生報名表紙質版各一份郵寄至寧夏區黨委組織部公務員二處(郵寄地址:寧夏回族自治區銀川市金鳳區康平路1號;郵編:750066),同時將名冊、考生報名表、照片電子版發送至郵箱[email protected]

   (三)筆試和面試

    資格審核合格的人員方可參加考試,由寧夏區黨委組織部統一組織。筆試、面試具體時間地點以準考證為準。筆試和面試主要測查了解考生政治素質、專業素養、綜合分析能力等,滿分各100分,合格線60分。筆試或面試成績60分以下者,不列入選調范圍。

    筆試不設開考比例,成績在片區內排序;面試開考比例不低于2:1(面試人數與片區招錄名額之比),低于2:1的按筆試成績達到60分以上的實際人數確定面試人員。

    考試綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

    筆試、面試成績在本校校園網站公布。

    資格審查貫穿整個選調過程,凡在各環節發現報考者不符合報考條件的,隨時取消選調資格。

   (四)簽訂協議

    按照考試綜合成績從高分到低分的順序在片區內排序,結合片區招錄名額,以1:1(選調人數與片區招錄名額之比)確定擬選調人選(綜合成績相同的,按照面試成績排序確定;面試成績相同的,優先選調中共黨員、優秀學生干部、獲得校級以上獎勵人員、具有參軍入伍經歷的大學畢業生),由寧夏區黨委組織部與學校、本人簽訂高校畢業生三方就業協議。如有放棄簽訂協議者,按照考試綜合成績從高分到低分的順序在片區內依次遞補;若本片區內無人遞補,則將剩余招錄名額調劑到其他片區。如未通過體檢、考察和公示等后續環節,予以解約,不再遞補。簽訂協議后放棄選調的,不得參加2020年度寧夏回族自治區公務員統一招錄。

   (五)體檢

    簽訂協議的考生進入體檢環節。體檢在指定的醫療機構進行,具體時間地點另行通知。體檢標準按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發〔2016〕140號)的有關規定執行,體檢費用由寧夏區黨委組織部承擔。

   (六)分配崗位

    1. 考生可選報4個職位志愿(在填報時盡量形成梯次),專業可參考《寧夏回族自治區2019年考試錄用公務員職位專業指導目錄》(附件2)。根據考生填報的4個志愿,結合考生專業及用人單位需求分博士研究生、碩士研究生、本科生三個類別按照筆試成績從高分到低分的順序,依次進行崗位分配。如4個志愿均未錄用,再次征求考生意愿,不服從組織調配的取消選調資格。

    2.原則上博士研究生分配到區直、市直機關,碩士研究生分配到市直、縣(區)直機關,本科生分配到鄉鎮(街道)機關。

   (七)考察

    體檢合格人員全部進入考察環節。考察內容和標準按照《寧夏回族自治區公務員錄用考察工作實施辦法》(寧組發〔2015〕44號)執行,重點考察了解考生在校期間政治素質、政治立場、政治態度和道德品行,綜合現實表現、學業成績、心理素質和遵紀守法等情況。考察時對考生進行資格復審,考生畢業后,須核查學歷、學位證書等,凡在規定時限內不能取得學歷、學位證書或不能出站的,取消錄用資格。

   (八)公示

    在本校校園網站對擬錄用人員進行公示。公示期5個工作日,公示如發現不符合招錄資格條件或存在影響錄用問題的,取消選調資格。

   (九)確定錄用對象

    公示無異議者,確定為2020年寧夏回族自治區選調生錄用對象,如期畢業后下發錄用文件,正式到崗報到后,辦理相關手續。考生被正式錄用后無正當理由逾期不報到的(自接到錄用通知20日內),取消錄用資格。

    五、招錄政策

   (一)新錄用選調生身份為公務員,試用期一年。試用期滿考核合格的,予以轉正定級;不合格的,取消錄用資格。

   (二)按照管理權限新錄用選調生須與各級公務員主管部門簽訂在寧最低服務5年的協議,不簽訂協議者將不予錄用。

   (三)區直機關錄用的博士研究生學歷(含博士后)畢業生,試用期滿后人事關系保留在錄用單位,結合本單位定點扶貧等工作,須安排到對口的縣(市、區)鄉鎮(街道)鍛煉2年,并至少安排1年時間到村任職,所在單位不得延期選派或提前調回;市、縣(區)直機關錄用的碩士研究生以上學歷畢業生,錄用后人事關系保留在錄用單位,須安排到村任職2年,期間不得借調或交流到上級機關;鄉鎮(街道)機關錄用的本科以上學歷畢業生,須安排到村任職2年,期間不得借調或交流到上級機關。選調生在村任職期間,履行大學生村官有關職責,按照大學生村官管理。

   (四)博士(含博士后)、碩士選調生在鄉鎮(街道)、村工作滿兩年(含試用期)、德才表現突出、工作需要的,在區直機關、市、縣(區)干部職數范圍內可依據《黨政領導干部選拔任用工作條例》的規定,破格提拔使用,博士研究生(含博士后)安排副處級領導職務,碩士研究生安排正科級領導職務。

   (五)對博士(含博士后)、碩士選調生分別給予7萬元和3萬元一次性安家費,對直接錄用到鄉鎮(街道)并工作滿3年的博士(含博士后)、碩士選調生,再給予3萬元基層工作補貼。

   (六)對鍛煉期(含試用期)滿后留在縣(區)繼續工作的選調生,納入當地優秀年輕干部隊伍管理,并享受當地人才引進中適用的優惠政策。

   (七)區直機關、市、縣(區)根據需要,適時確定一定數量領導職位面向表現突出的選調生進行競爭性選拔。

   (八)選調生檔案由區直錄用機關組織人事部門和接收單位所在地市、縣(區)黨委組織部統一管理,試用期間執行相應工資標準。

    凡本公告未盡事宜,由寧夏區黨委組織部負責解釋。


    聯系方式:寧夏區黨委組織部公務員二處

    聯系電話:0951-6669379

    電子郵箱:[email protected]


    附件:

1. 《寧夏回族自治區2020年選調生招錄名額分配表》.xls

2.《寧夏回族自治區2020年選調生招錄職位一覽表》.xls

3.寧夏回族自治區2019年考試錄用公務員職位專業指導目錄》.xls

4.寧夏回族自治區2020年選調生招錄報名登記表》.doc

5.寧夏回族自治區2020年選調生招錄推薦報名人員名冊》.doc



                           

                                                        中共寧夏區委組織部

                                                          2019年10月11日 


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